Gestione las cuentas bancarias de la empresa con el nombre del banco, la sucursal o ubicación, el titular, el número de cuenta, el IBAN y el tipo de cuenta, principal o secundaria.
Configuración bancaria
El banco, el titular, el número de cuenta, el IBAN, el SWIFT y el tipo se muestran juntos.
La cuenta principal de nómina aparece destacada.
El banco de la cuenta se elige del catálogo de bancos integrado, que aporta los códigos de enrutamiento que necesitan los archivos de pago.
Cada cuenta puede tener su propio formato de archivo de pago bancario, con plantillas de encabezado, filas y cierre que se generan para cada ciclo de nómina bloqueado.
Los datos bancarios respaldan el pago de salarios y la configuración financiera.
Los IBAN y números de cuenta largos se leen con facilidad en columnas.
Gestione las cuentas bancarias de la empresa con el nombre del banco, la sucursal o ubicación, el titular, el número de cuenta, el IBAN y el tipo de cuenta, principal o secundaria.
Guarde los nombres y ubicaciones de los bancos, como Standard Chartered Bank, Faysal Bank y el contexto de la sucursal de SCB.
Guarde el titular de la cuenta, el número de cuenta y el IBAN cuando esté disponible.
Marque la cuenta principal de nómina y mantenga visibles las cuentas secundarias.
La página de Cuentas bancarias de HRM guarda las cuentas de pago de la empresa y destaca la cuenta bancaria principal de nómina.
Cada vista se mantiene estructurada y revisable: nada queda oculto tras una pestaña.
El banco y la sucursal o ubicación se muestran en la lista.
El titular y el número de la cuenta se guardan para las operaciones de nómina.
Los valores de IBAN están disponibles para las cuentas que lo admiten.
El campo de tipo distingue la cuenta de nómina predeterminada de las de respaldo.
Gestione las cuentas bancarias de la empresa con el nombre del banco, la sucursal o ubicación, el titular, el número de cuenta, el IBAN y el tipo de cuenta, principal o secundaria.
El banco, el titular, el número de cuenta, el IBAN y el tipo.
Sí. La pantalla muestra una insignia de Principal.
Respaldan el pago de la nómina y la coherencia de los registros financieros.
Adapte su flujo de trabajo actual a la configuración, los permisos y el plan de implantación del HRM adecuados.